İçerik

• adımlar
• İpuçları
• Neye ihtiyacın var

Bir hemşirelik kurumu, beklenmedik bir hasta akışı durumunda hemşireleri hastaneye sevk etmek veya kronik hastalar için 24 saat evde bakım sağlamak gibi hastanelere veya özel hastalara kalifiye personel sağlar. Bazı ülkelerde, hemşirelik ajansları yüksek talep görmektedir ve sadece 10 çalışanı olan birçok başarılı kurumun ikinci faaliyet yılında yıllık cirosu 1 milyon doların üzerindedir. Hemşirelik lisansınız varsa veya hemşirelik hizmetleri sağlamaya ilgi duyuyorsanız ve kendi işinizi büyütmenin bir yolunu arıyorsanız, bir hemşirelik ajansı kurmak için aşağıdaki adımları okuyun.

adımlar

1. 1 Uygun bir eğitim kurumundan akredite bir eğitim hemşiresi lisansı alın. Ajansın sahibinin lisanslı bir hemşire olması gerekmese de, bu size hastalarınızın ve gelecekteki çalışanlarınızın durumu hakkında bir fikir verecektir.
2. 2 Bu alandaki yerel yasanızın gerekliliklerini ve yükümlülüklerini anlamak için bir hemşirelik kurumu başlatmanın yasal yönünü araştırın.
3. 3 Bir iş planı geliştirin. Ajans başlangıç ​​maliyetlerini, ilk personel maliyetlerini, pazarlamayı, operasyonel stratejiyi, vergileri ve reklam kampanyalarını dahil edin. Hataları ve eksiklikleri önlemek için iş planınızın kalifiye bir finansör tarafından gözden geçirilmesi çok yararlıdır.
4. 4 Özel yatırımcılardan bir iş kurmak için kredi alarak bir acente açmak için yatırım sermayesini artırın. Bir hemşirelik ajansı kurmak, nispeten küçük bir başlangıç ​​sermayesi gerektirir, ancak müşterilerin daha sonra ödeme yapması durumunda hemşirelerin maaşlarını ödemek için yeterli paraya ihtiyacınız olacaktır.
5. 5 Şirketi ilgili makamlara kaydettirin.
6. 6 Hem müşterilerin hem de hemşirelerin erişebileceği bir ofis alanı seçin.
7. 7 Müşteri ve iş sözleşmeleri geliştirin. Bu belgelerin tüm yasal gereklilikleri dikkate almasını sağlamak için yerel bir avukattan yardım istemek en iyisidir. Gelecekteki sorunlardan kaçınmak için her bir ifadeyi anladığınızdan emin olun.
8. 8 Ajansınızı sigortalayın.
9. 9 Çalışan bordro yazılımı satın alın.
10. 10 Potansiyel çalışanlarla görüşmeler yapın ve işe almayı planladığınız herkesin kişisel kayıtlarını kontrol edin. Herkesin güncel bir tıbbi lisansa sahip olduğundan ve tüm kayıtların doğru olduğundan emin olun.
11. 11 Hastane ve kliniklerdeki reklamların yanı sıra medya aracılığıyla da ajansınızın reklamını yapın.
12. 12 Hastanın tedavi planına göre ihtiyaçlarını, en uygun personeli ve hemşirenin sorumluluklarını belirlemek için hizmetlerinizle ilgilenen müşterilerle görüşün. Tüm noktalarda anlaşmaya varılır varılmaz sözleşmeyi imzalayın ve çalışanınızı müşteriye gönderin.

İpuçları

• Benzer ajanslardan oluşan bir organizasyona katılın, daha nitelikli personel çekin ve yeni fırsatları keşfedin.
• İşinizi etkileyebilecek tıbbi uygulamaların yasal yönlerindeki değişiklikleri izleyin.

Neye ihtiyacın var

• hemşire lisansı
• İş planı
• Yatırım sermayesi
• Ofis
• Müşteri ve iş sözleşmeleri